【女子入职58天迟到21次不满被辞申请劳动仲裁 公司：开庭当天她迟到16分钟】近日，女入广东广州。职天女子因多次迟到被辞退，迟到次不辞网不满公司补偿申请劳动仲裁。满被据公司领导卢先生讲述，公司女子面试当天迟到1小时，太包但因公司缺人看到其简历上写有4年的女入经验就招入职。入职后工作能力与简历上不符，职天并多次以各种事由迟到，迟到次不辞网多次谈话但她工作态度依旧很差。满被工作第58天与她谈离职，公司协商可以支付她整月全勤的太包工资，再多补十天的女入工资作为补偿。但她却要求赔偿一个半月的职天工资。女子入职58天，迟到次不辞网但实际除去放假，上班考勤是36天。劳动仲裁开庭当天，她迟到了16分钟，仲裁结果是按全勤的工资发放，多补十天的工资作为补偿，驳回了她的申请。

网友评论：

开庭她都能迟到，理解公司了

这个公司太包容了